为了了解新入职员工的思想动态和到公司后的真实感受，搭建交流沟通的平台，促进新员工成长。9月12日，人力资源部在多功能厅组织召开了新员工座谈会。生产部经理、主管、培训师及30余名新员工参加了座谈会。
座谈会上，人力资源部经理介绍了公司职位发展通道，引导新员工逐步走向正确发展的道路。新员工们各抒己见，畅所欲言，他们回顾了进公司以来的培训和生活情况，对公司和谐的工作氛围、融洽的同事关系和领导对新员工的关怀等记忆犹新。在会上，新员工们还就自身的发展规划、岗位分工、公司管理等方面提出了想法和建议。整个座谈会在轻松活跃的气氛下举行。
会后，人力资源部对新员工提出的问题和建议进行了整理，并知会有关部门加以改善。通过座谈交流，新员工们增强了集体荣誉感，展现了朝气蓬勃、奋力争先、勇于进取的精神风貌，营造了良好的企业文化氛围。
